März 2025
Der neue Plan Inklusion 2035 beginnt.
Züriwerk macht Treffen für alle Angestellten und Bewohner:innen.
Die Treffen sind an 8 Orten.
Bei den Treffen sprechen die Menschen über wichtige Dinge und Ziele zum Plan Inklusion 2035.
April 2025
Start der Berufs-Beratungen für Menschen mit IV.
Jobcoaches von Züriwerk helfen den Menschen.
Die Menschen finden neue berufliche Wege.
Die Menschen suchen gute Stellen.
Juli 2025
Wir gestalten zusammen den Marken-Auftritt.
In Workshops arbeiten wir den ganzen Tag.
Rund 100 Personen machen mit.
Wir suchen Symbole, Farben und Worte, die zu uns passen.
September 2025
Der Bau für das inklusive Stadtquartier YOND beginnt.
Dezember 2025
23 Mitarbeitende mit IV übernehmen mehr Verantwortung.
23 Mitarbeitende mit IV arbeiten an geschützten Arbeitsplätzen.
Sie übernehmen zusätzlich neue Aufgaben.
Sie unterstützen als Assistenten Fachpersonen.
Das nennt man MAAS.
MAAS ist eine Abkürzung für Mitarbeitende mit Assistenz-Funktion.
Es gibt auch Peer-Berater.
Peer-Berater unterstützen andere Mitarbeitende bei Konflikten.
Die Fachhochschule Nordwestschweiz begleitet das Projekt.
Februar 2026
Züriwerk hat eine inklusive Wohngemeinschaft.
Die Wohngemeinschaft ist in Zürich-Nord.
5 junge Menschen wohnen zusammen.
Einige haben eine Behinderung, andere nicht.
Sie bekommen Unterstützung durch das SEBE-System.
