Personaldienstleistungen für Unternehmen
Flexibel angestellt oder fest im Team: Wir vermitteln passende Arbeitskräfte. Und wir stehen Unternehmen zur Seite, wenn es darum geht, Mitarbeitende mit Behinderungen zu rekrutieren, einzusetzen und nachhaltig zu integrieren.
Flexibel Personal einsetzen
Wir stellen rasch verfügbare Arbeitskräfte zur Verfügung, die dich sofort entlasten.
- Geeignet für Tätigkeiten wie Gebäudeunterhalt, Recycling, Botengänge, Logistik, Produktionsschritte oder weitere Routinearbeiten.
- Unsere Arbeitskräfte sind innert kurzer Zeit einsatzbereit.
- Züriwerk bleibt Arbeitgeber und trägt die administrative Verantwortung.
- Wir unterstützen, sorgen für Qualität und sind feste Ansprechpersonen.
- Einsätze vor Ort oder an einem vereinbarten Standort.
Mitarbeitende einstellen
Verstärke langfristig dein Team, professionell von uns begleitet.
- Von unterstützenden Tätigkeiten bis zu spezialisierten Aufgaben – je nach Profil und Unternehmensbedarf.
- Wir helfen bei der Auswahl, Vorbereitung und Einführung neuer Mitarbeitender.
- Langfristiges Jobcoaching individuell auf die Bedürfnisse aller Involvierten zugeschnitten.
- Administrative Entlastung und Absicherung im Ernstfall dank Personalverleih.
- Beratung und Coaching ist kostenlos.
Arbeitsplätze für Menschen mit Behinderungen
Gemeinsamen schaffen wir in deinem Unternehmen Arbeitsplätze für Menschen mit Behinderungen.
- Sensibilisierung von Führungskräften.
- Wir helfen bei der Auswahl, Vorbereitung und Einführung neuer Mitarbeitender.
- Zusammen erarbeiten wir Stellenprofile in deinem Unternehmen: von unterstützenden Tätigkeiten bis zu spezialisierten Aufgaben.
- Bei Bedarf bieten wir ein langfristiges, kostenloses Jobcoaching. Individuell auf die Bedürfnisse aller Involvierten zugeschnitten.
Warum unser Angebot das Richtige ist:
Mit unseren Personaldienstleistungen…
- überbrückst du Personalengpässe.
- findest du Hilfs- oder Fachkräfte.
- setzt du Vielfalt und Inklusion konkret um.
- stellst du Mitarbeitende mit Behinderungen ein.
- übernimmst du Verantwortung, ohne viel Mehraufwand im Alltag zu haben.
Häufig gestellte Fragen
Was übernimmt Züriwerk?
Begleitung, Coaching, Einsatzplanung, Personaladministration, Koordination mit IV und Behörden.
Wo beginnt meine Verantwortung?
Im betrieblichen Alltag: Aufgabenverteilung, Führung, Integration ins Team – immer mit Unterstützung durch Züriwerk.
Wie werden Schwierigkeiten gelöst?
Durch frühzeitige Gespräche, Coaching, klare Kommunikation und gemeinsame Lösungswege.
Welche Rolle spielt die IV?
Den Kontakt mit der IV wie auch mit sämtlichen anderen Behörden übernehmen wir für dich.
Welche Lohn- und Vertragsmodelle gibt es?
Von Einsatzlösungen bis Festanstellung – klar strukturiert, ohne unnötige Komplexität.
Wie ist die rechtliche Sicherheit gewährleistet?
Durch transparente Verträge, klare Zuständigkeiten und die Erfahrung von Züriwerk.
Wie läuft die Begleitung?
Wir unterstützen Mitarbeitende, Führungskräfte und Teams – bei Gesprächen, Konflikten, Leistungsfragen oder Entwicklungszielen.
Gibt es feste Ansprechpersonen?
Ja. Unternehmen haben immer eine definierte Kontaktperson, die den gesamten Prozess begleitet.
